外服协会薪酬福利专委会成立 上海外服出任主任委员单位

中国对外服务工作行业协会日前在武汉举办“薪酬福利业务研讨会暨薪酬福利专业委员会成立仪式”，来自58家会员单位的110名代表参加了研讨会。会上，薪酬福利专委会正式成立，上海外服出任主任委员单位。

薪酬福利市场增长迅猛，已成为人力资源服务行业重要的增长点。研讨会旨在交流、探讨薪酬福利服务的业务模式、政策和市场环境，引领会员单位的薪酬福利业务拓展规模、專业化发展。多家知名机构的专家及企业高管围绕薪酬福利细分市场发展发表了真知灼见。上海外服分析指出，人力资源信息化管理正在向人力资源数字化管理转型，技术驱动成为推动人力资源管理变革的关键。

研讨会期间，薪酬福利专委会也正式成立。该委员会的使命是，不断加强对薪酬福利外包细分市场的研究和拓展，充分发挥会员单位的示范作用。目前共有29家会员单位参加该委员会，实行主任委员负责制，设主任委员单位1家、副主任委员单位4家。首任主任委员单位由上海外服（集团）有限公司出任。

上海外服常务副总裁高亚平介绍了专委会的工作规则以及2019年的工作安排。各成员单位也分别介绍了本单位薪酬福利业务的开展情况，并对专委会的下一步工作提出了建议。该委员会的成立为人力资源服务细分市场的规范化、专业化发展提供了有效平台，促进了相关人力资源服务企业的经验共享与合作共进。